Servizio controllo di gestione e sviluppo organizzativo

Il sistema dei controlli interni è finalizzato a garantire la regolarità amministrativa, l’attuazione del programma di governo e l’economicità della gestione (efficacia ed efficienza).

La Provincia per quanto attiene agli aspetti strategici e gestionali attua il modello di controllo previsto dalla normativa attraverso il proprio sistema denominato "controllo guida", attivo dall'esercizio 2000 e sviluppato negli anni.

Il sistema si avvale del Nucleo di valutazione (articoli da 57 a 62 del regolamento provinciale sull'ordinamento degli uffici e dei servizi), che è stato preferito dall'amministrazione rispetto all'Organismo Indipendente di Valutazione previsto dal decreto legislativo n. 150/2009.

Il sistema di controllo guida è strettamente collegato con gli altri strumenti di controllo interno previsti dalla normativa (il controllo di regolarità amministrativa e contabile, il controllo sugli equilibri finanziari, il controllo di qualità sui servizi erogati). Inoltre è integrato con il sistema di valutazione permanente del personale, formalizzato nel regolamento sul funzionamento degli uffici e dei servizi.

Il sistema di controllo guida è costituito dai seguenti moduli:

• controllo strategico;
• controllo di gestione;
• supporto alle attività di controllo esterno attribuite alla Corte dei Conti.

 Il servizio supporta, inoltre, la direzione generale per interventi organizzativi traversali a tutte le strutture dell'ente.

Infine, include l'Ufficio di Statistica Provinciale che fa parte del Sistema Statistico Nazionale (Sistan). Le attività svolte riguardano prevalentemente gli adempimenti obbligatori connessi al Programma Statistico Nazionale.

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